10月22日下午，学校在清远校区图书馆710会议室召开清远校区就业工作培训会，清远校区二级学院分管就业工作副院长、2024级辅导员及学生就业创业处相关人员共同参加，会议由学生就业创业处潘福中处长主持。
△会议现场
会上，学生就业创业处的韩文杰老师对《求职攻略：从校园到职场的蜕变》课程内容进行了详尽的讲解，为辅导员顺利开展就业主题班会奠定了坚实基础。他从求职技能提升和职场适应性训练两个维度构建了就业指导课程的内容，旨在帮助辅导员引导学生树立正确的择业就业观念，并提升其就业能力。此外，韩老师还分享了“职Q训练营”和“厂中校”订单培养的组织工作经验，并提出了切实可行的工作建议，为辅导员高效推进就业工作提供了宝贵的参考。
△韩文杰开展专题培训
随后，学生就业创业处的陈灿威老师针对“就业管理”系统操作进行了详细讲解。通过模块化拆解的方式，他阐述了各模块的填报规范、数据要求以及常见问题的处理方法。此外，陈老师还结合具体实例进行演示，有效解决了辅导员在使用系统过程中的困惑，进一步提升了就业工作的信息化处理能力和数据填报的准确性。
△陈灿威演示操作系统
潘福中处长在总结中强调，2024级学生是清远校区首届毕业生，就业工作意义特殊，各二级学院需做好四项工作：一是深化就业指导，依托职业生涯体验、就业创业讲座等活动，帮学生树立正确就业择业观；二是强化访企拓岗，对接区域重点产业，拓展优质就业资源；三是细化职业能力培训，联合企业开展“职Q训练营”“厂中校”订单培养工作，提高学生岗位适配度；四是强化就业服务保障，建立学生就业动态跟踪机制，保障学生高质量充分就业。
学校将持续加强就业团队专业化建设，定期开展就业师资培训，分阶段开展就业意向调查，以更精准的就业指导与更优质的就业服务，为2024级学生高质量充分就业提供坚实保障。
